A munkáshitelt azok vehetik igénybe, akik 17 és 26 év közöttiek, nem jogosultak Diákhitelre, és nem rendelkeznek felsőfokú végzettséggel. A konstrukció kifejezetten a munkába állt fiatalokat célozza, akik heti legalább 20 órában dolgoznak alkalmazottként vagy vállalkozóként. A maximális hitelösszeg 4 millió forint, a futamidő legfeljebb 10 év, és a hitel kamatmentes marad, ha az igénylő öt évig Magyarországon dolgozik és a munkaviszonya folyamatos.
Gyermekvállalás esetén további kedvezmények érhetők el: az első gyermek születésekor két évre felfüggeszthető a törlesztés, a másodiknál a tartozás felét elengedik, míg a harmadik gyermek után a teljes hiteltartozást elengedi az állam.
A bankok közötti eltérések
Az új szabad felhasználású kölcsön már január elsejétől megtalálható az OTP, az MBH, a K&H, a CIB, a Gránit és az Erste kínálatában a Bank360.hu összesítése szerint. Az év első napjaiban várhatóan további pénzintézetek is közzéteszik a feltételeiket erre az új lehetőségre.
A Gránit Bank már 17 éves kortól lehetővé teszi a hitelfelvételt, míg más pénzintézetek 18 éves korhatárt határoztak meg. Jelentős eltérések vannak az elvárt jövedelmekben is: az OTP-nél havi nettó 177 ezer forint szükséges, míg a CIB-nél 218 050 forint az elvárás. Az OTP további feltételként szabja meg, hogy az igénylő jövedelme legalább hat hónapja a banknál vezetett számlára érkezzen, és ugyanennyi időt töltsön el jelenlegi munkahelyén.
Bár a munkáshitel a feltételek teljesítése esetén kamatmentes, a Bank360.hu elemzése szerint a hitelhez kapcsolódó állami kezességvállalás díja miatt az éves teljes hiteldíjmutató (THM) 0,4–0,55% között mozog. Egy 4 millió forintos, 10 évre felvett hitel esetén a havi törlesztőrészlet körülbelül 35 ezer forint.
Verseny az ügyfelekért
A bankok várhatóan további kedvezményekkel csábítják majd az igénylőket. A Gránit Bank például új számlanyitás esetén akár 100 ezer forintos jóváírást is kínál. A Bank360.hu szerint a munkáshitel hasonló népszerűségre számíthat, mint a babaváró hitel, különösen azért, mert a kamatmentesség mellett nem feltétele a gyerekvállalás, az csak további kedvezményekre jogosít.
A munkáshitel lehetőséget kínál arra is, hogy a gyermeket vállaló házaspárok a babaváró hitellel kombinálva akár 15 millió forint kamatmentes forrást érjenek el.